Cómo conseguir Financiamiento de Capacitación de tu empresa
¡En 4 sencillos pasos!
Comunícale a tu líder sobre la oportunidad de ser capacitado por los expertos de CerTI+
Cuéntale que te han compartido un curso que será muy útil para cumplir los objetivos del área. Puede ser a través de un mensaje en Teams, Slack o una conversación rápida de manera presencial o virtual. [COPIA ESTA PLANTILLA]
"Hola (Nombre de líder)
Me compartieron el curso de especialización que necesito para consolidar mis conocimientos y certificarme en (Nombre de la Certificación), el cual nos ayudará a aplicar las buenas prácticas de seguridad, performance, reducción de costos, automatización, escalabilidad, alta disponibilidad y tolerancia a fallos que necesitamos en nuestros proyectos de implementación y migración a la nube.
¿Te puedo compartir más información?".
Envíale un correo con la información del curso de CerTI+
Una vez que te dé el OK, envíale toda la información del curso necesaria para armar tu caso. Recuerda que lo más importante es explicar cuál será el impacto sobre tu trabajo y el de tu equipo. [COPIA ESTA PLANTILLA]
"Hola {nombre de líder} te mando más información sobre el (Nombre del Curso) de CerTI+, que como te comenté nos a ayudará a aplicar las buenas prácticas de seguridad, performance, reducción de costos, automatización, escalabilidad, alta disponibilidad y tolerancia a fallos que necesitamos en nuestros proyectos de implementación y migración a la nube.
- Es un curso online 100% práctico.
- Con acceso gratuito a la consola AWS o Azure con la cuenta de CerTI+.
- Incluye laboratorios prácticos y simulacros de preguntas de exámenes de certificación.
- Los cursos son impartidos por profesionales altamente especializados y con múltiples certificaciones internacionales de los principales proveedores de nube
Una vez terminado el curso nuestro equipo podrá:
- Definir las métricas que generan alto valor al negocio, en base a un framework utilizado por Amazon.
- Identificar problemas o ineficiencias del fondo del negocio con data.
- Proponer soluciones y tomar decisiones estratégicamente basadas en data.
- El costo para nuestro equipo es de:___.
Además tiene muy buenos comentarios de {nombre compañero, cargo y área} que ya llevó el curso y donde su equipo está usando lo aprendido en su día a día.¿Sería factible que lo llevemos como equipo dentro del plan de capacitación?”
Coméntalo con tus compañeros o colaboradores sobre los cursos de Certificación Internacional de CerTI+
A veces la mejor manera de captar la atención de tu líder es cuando el mensaje llega desde varias fuentes, coméntale sobre el curso a tus compañeros y anímalos a que tengan una conversación rápida sobre el curso. Para ello, puedes compartirles este documento e indicar que sigan el Paso 1.
Hacerle seguimiento a tu líder
Sabemos que tu líder es una persona ocupada. Si no has recibido respuesta, envíale un recordatorio breve 3 días después y otro 7 días después. [COPIA ESTA PLANTILLA]
Hola (Líder) ¿Pudiste revisar el curso que te compartí? Realmente creo que nos ayudará a aplicar las buenas prácticas de arquitectura, seguridad, recuperación ante desastres, costo eficiencia y acelerar los resultados de (principal iniciativa en la que estás trabajando).
Te dejo el link aquí con más información: https://certimas.com/
Si te parece, puedo agendar una reunión con un experto de CerTI+ para que nos comente más del programa.
¡Cuéntame qué opinas!
¿Sería factible que lo llevemos como equipo dentro del plan de capacitación?